公司客戶、各中心、各部門、各地辦事處:
根據《國務院辦公廳關于 2026 年部分節假日安排的通知》相關規定,結合公司實際經營情況,現將 2026 年端午節放假具體安排及相關工作要求通知如下:
一、放假時間
2026 年 6 月 19 日(星期五)至 6 月 21 日(星期日)放假休息,共計 3 天,假期結束后 6 月 22 日(周一)正常返崗上班。
二、節前工作安排要求
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工作收尾與交接
各部門務必在 6 月 18 日下班前完成在手緊急工作梳理,跨崗位、跨部門協作事項做好書面交接;有項目進度、客戶對接需求的員工,提前與客戶同步放假時間,預留應急聯絡方式,避免假期業務停滯。
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辦公區域安全排查
全體員工離開工位前,關閉電腦、打印機、飲水機、空調等全部用電設備電源;整理桌面重要文件、合同、公章、涉密資料并鎖入文件柜;各部門負責人牽頭檢查本區域門窗、水電、消防設施,消除安全隱患。
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物資與后勤管理
行政部完成辦公耗材、機房設備、監控系統、門禁系統全面巡檢;倉庫、機房等重點區域安排專人節前專項核查,保障假期基礎設備穩定。
三、假期安全與應急管理
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出行安全提醒
員工假期外出游玩、返鄉途中,請遵守交通規則,不疲勞駕駛、不酒后駕車;注意汛期、高溫天氣出行防護,不去未開發野景區、水域,避免溺水、地質災害風險;做好個人健康防護,合理規劃行程。
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值班應急機制
各業務、技術部門按需安排假期值班人員,值班人員保持手機 24 小時暢通;遇客戶緊急故障、突發工作、安全突發事件第一時間上報部門負責人及行政人事部,做好事件登記與跟進處置。
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財產與信息安全
假期請勿在社交平臺隨意發布公司項目、辦公場地、內部資料相關圖文;保管好公司配備電腦、手機、賬號權限,不轉借外人,嚴防信息泄露。
四、返崗相關事宜
6 月 22 日全體員工準時到崗,如有特殊情況無法按時返崗,須提前向直屬領導及行政人事部履行請假審批手續,未報備缺勤按公司考勤制度處理。
請全體人員合理規劃假期行程,妥善統籌工作與休息,度過平安、有序的端午假期。
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行政人事部
2026 年 6 月 17 日